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La formation à la sociocratie, ou gouvernance dynamique, vise à rendre les entreprises collectives, quelles que soient leur forme juridique, capables de s’auto-organiser, à l’image des organismes vivants. Pour cela la sociocratie postule et organise l’équivalence des personnes dans la prise de décision qui les concernent.
A l’issue de la formation les participants seront capables d’utiliser les principes et règles de base de la méthode sociocratique pour :
Approfondir la compréhension des missions et du fonctionnement d’un cercle sociocratique dans une entreprise collectivePublic Visé : professionnels de tout secteur désireux d’améliorer leur capacité à diriger des équipes ou à travailler en équipe ; professionnels de l’accompagnement et du conseil souhaitant élargir et approfondir leur compétence.
Conditions pour suivre la formation : Cette session n’est accessible qu’aux personnes ayant suivi une session de base.
